Systemisches Denken und Handeln hat sich in den letzten Jahren in unterschiedlichen Anwendungsfeldern als wirksam und fruchtbar herausgestellt, so z.B. neben der therapeutischen Umsetzung im Rahmen von Organisationsentwicklungs- und Managementprozessen. In der Systemischen Arbeit spiegelt sich eine Grundhaltung, die sich an dem Anliegen bzw. der vorhandenen Problemstellung orientiert, bei der auch bisherige eigene Lösungsversuche ihren Platz bekommen.

Jeder Mensch konstruiert sich aufgrund seiner Erfahrungen aus den Interaktionen mit seiner Umwelt sein eigenes Bild der Wirklichkeit - seiner Wirklichkeit. Diese Grundannahme des Konstruktivismus ist das Fundament des Systemischen Denkens, das davon ausgeht, dass alle Menschen die besten Experten ihrer eigenen Welt sind. Und das wiederum ist Voraussetzung für die strikte Lösungsorientierung der systemischen Methoden, die rasche Erfolge bewirkt. Rasch und wirksam, denn die Lösungen in der systemischen Arbeit kommen aus den Klienten selbst, sind also von vornherein Teil ihrer eigenen Welt und werden deshalb leicht und gerne angenommen. Dazu gehört auch die Würdigung des Bestehenden - beispielsweise die Funktion, die ein bestehendes Problem in der Wirklichkeit eines Menschen hat. Das Gute im Schlechten und die positive Absicht, die allem zugrunde liegt, was Menschen in Verfolgung ihrer Interessen tun, sind wesentliche Ansatzpunkte für die systemische Arbeit.

Wenn Sie hierzu noch Fragen haben oder einen Termin in meiner Praxis in Frankfurt am Main vereinbaren möchten, nehmen Sie gerne Kontakt auf.